Vous devez mettre en place en priorité :
- une assurance responsabilité civile professionnelle (RCP) pour protéger votre entreprise en cas de mise en cause de votre responsabilité dans le cadre de votre activité professionnelle
- Une assurance immobilier local professionnel (dégat des eaux, incendies, etc.)
- Une assurance prévoyance pour vous couvrir en cas d’arrêt de travail, invalidité, décès.

Oui, vous pouvez faire payer votre mutuelle par votre société. Si vous êtes président de SAS c’est même une obligation. A condition :
- Que le contrat soit souscrit par votre société (et non par vous directement)
- Que le montant payé par la société ne dépasse pas un certain montant annuel

Gérant (majoritaire TNS) : 3.667 € par an, prime de prévoyance incluse (plus d’info ici)
Président de SAS : 2.468 € par an (plus d’info ici)

Oui, c’est obligatoire.

Si vous cherchez la simplicité et le coût : une banque en ligne, par exemple Shine.

Si vous avez besoin de financements, vous devez opter pour une banque classique (car les banques en ligne n’en proposent pas).
Concernant les banques de proximité, pour les petites entreprises, ça va dépendre principalement de la "qualité" de votre interlocuteur. Sachant que cette qualité dépend du nombre de dossiers qu'il traite et de son ancienneté dans l'agence que tu vous aurez choisie. La qualité est donc variable d'une banque à l'autre et d'une agence à une autre.

Justificatif de la facture pour toutes dépenses. Le justificatif du moyen de paiement n'est pas nécessaire.

Non, cela n'est pas recommandé ! Mais si cela est nécessaire, vous pouvez payer avec votre carte bancaire personnelle, faire une note de frais une fois par mois, puis vous la rembourser par virement.

Il faut mettre dans le libellé du virement « avance en compte courant »

Vous pouvez parrainer un ami en lui indiquant de se rendre sur https://www.legalplace.fr/compta-legalplace/ et d'utiliser le code CP-005588. Vous gagnerez 100€ !